1 вариант:Если были взяты несколько декретов подряд при официальном трудоустройстве. Закон включает годы декретного отпуска в стаж. Специалист сохранит право пройти периодическую аккредитацию после выхода из декрета.
Что писать в портфолио:
- даты всех взятых декретных отпусков;
- должность и трудовые функции до декретного отпуска — учитывается только период, не вошедший в предыдущую аккредитацию или сертификацию;
- должность и трудовые функции в период между декретными отпусками, если имелись;
- должность и функции во время декретного отпуска, если специалист фактически работал даже на неполную ставку или короткий период.
2 вариант:Подходит для случаев, если
- запись в трудовой не соответствовала номенклатуре;
- специалист прерывал медицинскую практику на 5 лет и более;
- не было оформлено официальное трудоустройство, даже если фактически занимались медициной;
- специалист был в декрете без официального трудоустройства по профилю деятельности.
В таких случаях специалиста не допустят к периодической аккредитации. По закону после перерыва от 5 лет и более специалист обязан пройти обучение по программе профпереподготовки и первичную специализированную аккредитацию. Только после этого можно снова вступить в систему периодических аккредитаций.
Если у специалиста несколько дипломов, нужно быть официально трудоустроенным по каждой из специальностей. Не работали 5 лет по одному из направлений — теряете право практиковать по этому профилю. Чтобы вернуться к работе, нужно также пройти профпереподготовку и первичную специализированную аккредитацию.